厚生労働省の委託事業「イクメンプロジェクト」では、育児・介護休業法が改正されたことを受け、７月６日にオンラインで、男性の育児休業取得の促進について解説するセミナーを開催します。
　改正育児・介護休業法では、男性の育児休業取得の促進などを図るため、子の出生直後の時期に柔軟な育児休業を取得できるようになるほか、育児休業を取得しやすい雇用環境の整備、個別の周知・意向確認の措置などが企業に義務付けられます。
　今回のセミナーでは、企業の人事労務担当者や経営者などを対象に、企業や団体がどう取り組むべきか分かりやすく解説されますので、ぜひ積極的にご参加ください。

開催日時

　令和３年７月６日（火）午後１時から午後２時

セミナー内容

• 第１部「改正育児・介護休業法の概要」
  　法改正の概要を、厚生労働省の担当者が説明します。
• 第２部「企業・団体が留意すべきポイント」
  　今回の法改正がもたらす社会的影響や、企業を取り巻く環境がどのように変化するかなどについて、イクメンプロジェクト推進委員会委員と共に解説します。

参加対象

　人事労務担当者・経営者、男性の育児休業に関心のある一般の方であればどなたでも参加できます。

参加方法

　Zoomによるオンライン開催（参加無料）　※先着1,000名
　６月29日までに下記イクメンプロジェクト公式サイトからお申し込みください。
　https://ikumen-project.mhlw.go.jp/seminar/

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