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専門的知識等を有する有期雇用労働者等に関する
特別措置法について


 平成27年4月に施行された専門的知識等を有する有期雇用労働者等に関する特別措置法により、無期転換ルールの特例が定められています。
 通常は、同一の使用者との有期労働契約が通算5年を超えて反復更新された場合に無期転換申込権が発生しますが、次のような場合には、無期転換申込権が発生しないこととされています。

・専門的知識等を持つ有期雇用労働者
 →一定の期間内に完了することが予定されている業務に就く期間(上限  10年)

・定年後、引き続き雇用される有期雇用労働者
 →定年後、引き続き雇用されている期間

 この特例を受けるためには、雇用管理に関する特別の措置に関して、都道府県労働局長の認定を受ける必要がありますので、詳細については、下記厚生労働省ホームページからご確認ください。
 
厚生労働省「有期契約労働者の無期転換ポータルサイト」⇒
 


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